Categoría: trabajo

 

 

Sobre Tlachinollan

 

 El Centro de Derechos Humanos de la Montaña Tlachinollan, con sede en Tlapa, Guerrero, es una organización de la sociedad civil dedicada desde hace 20 años a la defensa y promoción de los derechos humanos de la población indígena Me’phaa, Naua, Nnancué Ñomnda y Na Savi. Su centro de acción se ubica en la Montaña de Guerrero, región conformada por 19 municipios y más de 600 pequeñas comunidades, donde se ubican algunos de los municipios más empobrecidos de México. Por su labor, Tlachinollan ha recibido diversos reconocimientos nacionales e internacionales entre los que destacan el Premio MacArthur para las Instituciones Creativas y Efectivas, la reciente concesión del Premio Robert. F. Kennedy y el premio otorgado a su fundador, Abel Barrera, por la sección Alemana de Amnistía Internacional.

 

 

Descripción del puesto:

 

 

La persona responsable de procuración de fondos es quien se encargará de  diseñar e implementar estrategias para consolidar la sustentabilidad financiera de Tlachinollan, principalmente mediante la planeación, elaboración, gestión, monitoreo y evaluación de proyectos. Las tareas se desempeñan desde la oficina principal de Tlachinollan en Tlapa de Comonfort, Guerrero.

 

Funciones:

 

• Diseñar estrategias de procuración de fondos a mediano y largo plazo.
• Elaborar y presentar proyectos a agencias de cooperación, en coordinación con las áreas operativas de la organización.
• Elaborar informes narrativos para agencias cooperantes y otros actores.
• Monitorear, dar seguimiento y evaluar los proyectos presentados a las agencias cooperantes, en coordinación con las áreas operativas de la organización.
• Fortalecer la sostenibilidad  y sustentabilidad financiera de la organización.
• Establecer, fortalecer y preservar los vínculos con las agencias cooperantes y otros donantes.
• Dar seguimiento a los requerimientos de las agencias de cooperación y crear alianzas estratégicas con nuevas agencias.
• Colaborar en la coordinación de los procesos administrativos guiados a procurar fondos, para dar cumplimiento a los objetivos de la organización.
• Revisar continuamente el estado financiero y el presupuesto institucional, en coordinación con la Dirección y el área de Administración.
• Contribuir en la planeación estratégica de la organización.

 

Perfil

 

 

*  Licenciatura en ciencias sociales, relaciones internacionales, relaciones públicas, administración o carreras afines, con formación en derechos humanos o cooperación internacional.

 

*  Experiencia en el trabajo con organizaciones no gubernamentales, dedicadas a la defensa y promoción de los derechos humanos.

 

*  Conocimiento de herramientas de planeación, elaboración, monitoreo y evaluación de proyectos sociales, así como experiencia en elaboración de informes narrativos.

*  Habilidad para el manejo de presupuestos.

 

*  Sensibilidad cultural, de género y edad.

 

*  Habilidad para trabajar en equipo y trabajar bajo presión.

 

 

Requisitos:

 

• Manejo de paquetería básica (Word, Excel, Power Point e internet)
• Habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.
• Excelente ortografía y redacción en ambos idiomas.
• Disposición de vivir en Tlapa de Comonfort, Guerrero.

 

 

Procedimiento para la selección:

 

 

La persona interesada deberá enviar al correo electrónico: internacional@tlachinollan.org  antes del lunes 23 de marzo lo siguiente:

 

a)             Currículum vitae.

 

b)            Carta de exposición de motivos.

 

c)             Dos cartas de recomendación (una de ellas, de preferencia, deberá ser de su último lugar de trabajo).

 

Inicio estimado de actividades: 1º abril 2015

Amigos de la Tierra Internacional (ATI) está buscando un/a

 

 

COORDINADOR/A DE COMUNICACIONES (CC) – tiempo completo

 

 

para que comience a desempeñar sus tareas lo antes posible.

 

 

Acerca de Amigos de la Tierra Internaciona:

 

Amigos de la Tierra Internacional (ATI) es la federación ambiental de grupos de base más grande del mundo, con 75 grupos miembro autónomos de todo el mundo. El objetivo de ATI es garantizar que las luchas y experiencias de las comunidades locales, especialmente las más afectadas por el desarrollo insustentable, sean tenidas en cuenta en las políticas y prácticas a nivel nacional e internacional. Nos enfocamos en cinco áreas de programas: justicia climática y energía, bosques y biodiversidad, soberanía alimentaria, industrias extractivas y justicia económica. Nuestra visión es de un mundo pacífico y sustentable basado en sociedades que viven en armonía con la naturaleza.

 

 

La estructura descentralizada y democrática de ATI le permite a todos los grupos miembro participar en la toma de decisiones. Nos gobiernan nuestros grupos miembro, que están organizados en estructuras regionales y se reúnen cada dos años para votar sobre asuntos que esté enfrentando la federación. Entre las asambleas, la gobernanza la proporciona un Comité Ejecutivo electo formado por representantes de nuestros grupos. En Ámsterdam tenemos un pequeño secretariado internacional.

 

 

 

Descripción del cargo:

 

El/la coordinador/a de comunicaciones (CC) de ATI trabajará en el secretariado internacional de ATI en Ámsterdam y responde al Coordinador Internacional de ATI.  El/la CC trabaja para desarrollar e implementar las estrategias de comunicaciones de ATI y ayuda a garantizar la integración de la planificación de comunicaciones en los programas internacionales y actividades de ATI. El trabajo general de ATI sobre comunicaciones tiene varias metas, como por ejemplo, llegar al público objetivo e influenciar la opinión pública, pero también contribuir con la construcción del movimiento y fortalecer las alianzas de ATI.

 

 

El/la CC es parte del equipo de gestión del SI y lidera un pequeño equipo de profesionales de la comunicación, como un coordinador de medios, un editor de comunicaciones electrónicas y sitio web y un encargado de apoyo técnico. El/la CC también trabaja con los comunicadores de los grupos miembro de ATI de todo el mundo y con el equipo de Radio Mundo Real, la estación de radio web multilingue de ATI (ubicada en Uruguay). El/la CC también trabaja de forma cercana con los/as coordinadores/as de los programas internacionales de ATI y el Comité Ejecutivo.

 

 

Responsabilidades:

 

      Liderar el desarrollo e implementación de las estrategias de comunicación anuales y a largo plazo de los programas y actividades de ATI;

 

      Liderar el equipo de comunicaciones del SI y trabajar como parte del equipo de gestión del Secretariado Internacional;

 

      Garantizar que ATI y los programas internacionales de ATI tengan estrategias de comunicaciones y una perspectiva de comunicaciones incorporada en su trabajo.

 

      Llevar registro y hacer informes sobre las metas de comunicaciones anuales y a largo plazo;

 

      Garantizar una efectiva cooperación entre el equipo de Ámsterdam y los/as coordinadores/as de los programas internacionales de ATI;

 

      Ayudar a facilitar la participación de los grupos miembro en las comunicaciones de ATI;

 

      Garantizar la producción de materiales de ATI, incluyendo las publicaciones de los programas y un informe anual;

 

      Crear estrategias y productos de comunicaciones internas para ayudar a generar conciencia y comprensión sobre ATI dentro de la federación;

 

      Generar conciencia sobre la misión, visión y valores de ATI en el público general y el público objetivo.

 

      Trabajar con el equipo de Radio Mundo Real para desarrollar estrategias anuales y de largo plazo para la radio dentro de la federación y con los públicos objetivos;

 

      Planificar y supervisar los presupuestos anuales de comunicaciones;

 

      Contribuir con los esfuerzos de consecución de fondos para las comunicaciones y la redacción de informes para las agencias donantes y garantizar que la consecución de fondos está integrada en las estrategias de comunicaciones.

 

 

Requisitos;

 

      Al menos tres años de experiencia como comunicador/a de alto nivel en un ambiente cultural e internacional, con probada trayectoria en el armado e implementación de estrategias de comunicaciones para organizaciones en red;

 

      Trayectoria demostrada de trabajo con herramientas tradicionales y nuevas/digitales de comunicaciones (prensa/medios, publicaciones, radio, medios sociales, medios alternativos, etc) para producir un trabajo de comunicaciones integrado y llegar a los públicos objetivo;

 

      Estilo altamente colaborativo y vasta experiencia como implementador/a.

 

      Facilidad para la construcción de relaciones con flexibilidad y fuertes habilitades interpersonales, interculturales y organizacionales;

 

      Experiencia en la gestión de un equipo y la gestión de proyectos y presupuestos;

 

      Capacidad para trabajar en procesos colaborativos de toma de decisiones en un ambiente global descentralizado y capacidad para manejar varias iniciativas claves de forma simultánea;

 

      Excelentes habilidades escritas y orales en inglés; la fluidez en español será considerada una ventaja;

 

      Gran atención a los detalles y capacidad para cumplir con fechas límites y dar prioridad de forma adecuada a una carga de trabajo demandante;

 

      Capacidad de manejar situaciones de estrés y flexibilidad, además de voluntad y capacidad para viajar al exterior aproximadamente una o dos veces por año;

 

      Gran compromiso por la justicia social y la visión y misión de ATI.

 

Qué ofrece ATI;

 

La oportunidad de contribuir con un mundo mejor y trabajar para una red internacional y culturalmente diversa. Una oficina con un pequeño equipo de trabajo amigable en una gran ubicación en la ciudad de Ámsterdam.

 

 

Carga horaria: 37.5 horas por semana.

 

Duración del contrato: 1 año, con posibilidad de renovación tras una evaluación de rendimiento positiva.

 

 

Se espera tener que viajar 1 o 2 veces por año.

 

 

El salario, incluyendo salario vacacional, asciende a entre 47,040 y 51,400 euros por año, dependiendo de la experiencia.

 

 

Si se contrata a una persona que vive en otro país, se ofrecerá un paquete de relocalización.

 

Tener en cuenta que las personas contratadas que no sean de un país de la UE se pueden beneficiar de la normativa que permite a los empleados expatriados a los Países Bajos ganar hasta un 30% de su salario sin la aplicación de impuestos.

 

Es obligatoria la participación en un arreglo de pensión colectiva.

 

 

Envío de solicitudes:

 

 

Por favor, envíen su carta y CV a Wieke Wagenaar, a vacancies[at]foei.org antes del 13 de febrero de 2015, 9am hora de Ámsterdam.

 

La primera ronda de entrevistas se realizará el 19 defebrero de 2015.

 

Ya que este es nuestro segundo llamado para este cargo, pe pedimos a los solicitantes de la primera ronda que no vuelvan a enviar sus solicitudes.

La Asociación Interamericana para la Defensa del Ambiente (AIDA) está ofreciendo una beca de un año a tiempo completo para colaborar con AIDA principalmente en temas de derechos humanos y ambiente.  Este es un campo de rápido crecimiento que busca unificar las áreas de derechos humanos y la protección del ambiente, para proteger de manera integral el derecho a un medio ambiente sano y otros derechos humanos.  La estancia está abierta para cualquier abogado/a de Latinoamérica que tenga un claro compromiso con el trabajo de interés público en el área de derechos humanos y ambiente y que haya demostrado un excelente desempeño profesional y académico.

 

Responsabilidades:

 

• Contribuir con la misión de AIDA de fortalecer la capacidad de las personas para garantizar su derecho individual y colectivo a un ambiente sano por medio del desarrollo, aplicación y cumplimiento efectivo de la legislación nacional e internacional.
• Investigación legal y redacción de documentos de apoyo al litigio de casos a nivel doméstico e internacional relacionados con la degradación ambiental que afecta los derechos humanos.
• Identificar casos, planear y diseñar estrategias legales junto con organizaciones nacionales para establecer precedentes y promover el cumplimiento de normas ambientales y de derechos humanos, entre otros temas sobre grandes represas, contaminantes tóxicos, cambio climático y otras graves amenazas ambientales que afectan los derechos humanos de comunidades locales.
• Ayudar en actividades relacionadas con medios de comunicación como publicitar casos y precedentes, escribir notas de prensa, información para desplegados en Internet, entre otros.
• Ayudar a preparar informes sobre acciones de incidencia y de recaudación de fondos.
• Contribuir con preparación de material de capacitación y educación legal.

 

Requisitos:

 

• Contar con el grado profesional de abogada/o y licencia para practicar en alguno de los países de América Latina o el Caribe.
• Contar con una Maestría en Derecho ó 2 años de experiencia laboral en trabajo legal, derechos humanos y/o aspectos ambientales.
• Conocimiento de normas, aspectos y mecanismos legales internacionales en materia ambiental y de derechos humanos.
• Conocimiento de derecho administrativo, ambiental y constitucional de su país de origen.
• Fluidez en inglés y español hablado y escrito.
• Conocimiento de portugués será de ayuda.

 

Criterios de selección:

 

• Compromiso evidente y demostrado para trabajar en temas de interés público relacionados con protección ambiental y derechos humanos, compromiso expreso de continuar trabajando en cargos de interés público después del año de estancia.
• Excelente redacción.
• Demostrar iniciativa, liderazgo, pro actividad en su forma de trabajo y habilidad para trabajar de manera independiente, en grupo y bajo presión.
• Conocimiento de aspectos regionales relacionados con los derechos humanos, medio ambiente y el contexto en el que se desarrollan estos temas en distintos países de la región.
• Disponibilidad para cambiar de domicilio y viajar.
• Preferentemente contar con experiencia previa en trabajo con comunidades afectadas.

 

El becario tendrá la oportunidad de trabajar una parte del tiempo para la oficina de AIDA en San Francisco (California) y la otra parte para la oficina de AIDA en la Ciudad de México.  La beca cubrirá gastos de viaje hacia y desde California y/o México, así como un viaje relacionado con el trabajo del becario/a.  Asimismo, la beca incluye un estipendio que cubre sus gastos de manutención e incidentales durante un año. 

 

Las personas interesadas en aplicar deberán enviar su currículum vitae, una carta de interés, dos escritos de muestra (uno en inglés y otro en español, mínimo uno de ellos debe ser sobre asuntos legales) y tres cartas de recomendación a la siguiente dirección de correo: aida@aida-americas.org (favor de mencionar “BECA DERECHOS HUMANOS Y MEDIO AMBIENTE” en la línea del asunto del mensaje).  Fecha límite: 13 de febrero de 2015.  Se recomienda aplicar lo más pronto posible, ya que de presentarse un candidato/a idóneo/a antes de la fecha límite se llenará la posición.  En casos excepcionales se aceptarán aplicaciones extemporáneas.

 

Es política de AIDA el proveer oportunidades a todas las personas calificadas y se reafirma que no habrá discriminación de solicitantes, empleados, o voluntarios calificados, basada en edad, ascendencia, credo, capacidades diferentes, estado civil, condición médica, origen nacional, maternidad, raza, sexo, orientación sexual o estado de veterano de guerras, o cualquier otro factor no relevante para el desempeño del contrato.

Alternativas y Capacidades A.C.

busca contratar una persona para ocupar el puesto de:

Asistente de Área

Alternativas y Capacidades A.C. es una organización de la sociedad civil (OSC) dedicada al fortalecimiento de actores civiles para el desarrollo social. Ofrecemos capacitación, consultoría de fortalecimiento e investigación aplicada a organizaciones, fundaciones, donantes y gobierno. Más información puede encontrarse en www.alternativasycapacidades.org

¿A quién buscamos?

Nivel educativo:
Licenciatura en Ciencia Política, Administración Pública, Sociología o áreas afines de ciencias sociales.
 
Experiencia profesional requerida:
Al menos 6 meses de experiencia laboral en operación de proyectos sociales, investigación y/o capacitación (preferentemente relacionados con políticas públicas de desarrollo, movilización social, activismo, litigio estratégico u otros temas relacionados).

Ideal haber colaborado en alguna organización de la sociedad civil (voluntario o remunerado).

Áreas de conocimiento:

    Organizaciones de la sociedad civil en México
    Sistema político y administración pública mexicana
    Comprensión y análisis del acontecer nacional
    Capacidad de análisis y comunicación que le permitan transmitir y entender mensajes claves
    Conocimiento de redes sociales y blogs (administración, generación de contenidos, creación de reportes)
    Excelente redacción, ortografía, referencias de estilo y formatos de referencia (APA, Chicago…)
    Ejecución de actividades logísticas
    Conocimiento de paquetería de Office (ideal, Publisher) y capacidad de aprender de otro software
    Deseable, pero no indispensable:
        conocimiento sobre la región latinoamericana
        nociones administrativas básicas
   
Competencias y aptitudes:  y habilidades:
    Alta motivación, compromiso y una fuerte ética laboral
    Eficiencia en el cumplimiento de tareas, con iniciativa, creatividad y al mismo tiempo, apego a las formas de la institución
    Experiencia y disposición para el trabajo en equipo
    Comunicación asertiva y habilidad para hablar en público
    Apertura al crecimiento de su perfil al realizar tareas de distinta naturaleza: administración, capacitación, investigación y sistematización, entre otros
    Capacidad de adaptación en momentos importantes y/o de presión

Idiomas:

    Inglés avanzado (capacidad de sostener conversaciones fluidas sobre cuestiones sociales, comprensión y redacción de textos académicos y de formación, posibilidad de revisar o incluso realizar alguna traducción sencilla de los materiales de trabajo)

¿Cuáles serían las funciones?

Objetivo principal: Representar un apoyo estratégico en la realización de las actividades de la Academia Ciudadana de Políticas Públicas, un área de trabajo de Alternativas y Capacidades. El área se dedica al fortalecimiento para la incidencia de las OSC a través de formación, investigación y creación de materiales, en México y con perspectivas hacia Latinoamérica. Algunas tareas, enunciativas, más no exclusivas son:

    Apoyo en la creación de materiales de difusión, formación e investigación.
    Organización de eventos, reuniones o seminarios.
    Apoyo en actividades de formación sobre incidencia en políticas públicas.
    Realización de tareas administrativas.
    Administrar espacios de difusión y comunicación del área: redes sociales, blogs, correos electrónicos.
    Apoyo en tareas de procuración de fondos.
    Participación eventualmente en otros proyectos institucionales.

¿Qué ofrecemos?

    Trabajo de tiempo completo
    Honorarios $12,000 pesos netos mensuales (contratación por honorarios profesionales, por lo que es necesario contar con recibos de honorarios)
    Inicio con un periodo de prueba de 3 meses, al finalizar se realiza una evaluación de desempeño a partir de la cual, entre otros factores, se confirma o no la permanencia en la organización. De continuar:
        Firma de contrato anual
        Vacaciones superiores a la ley
        Bono en función del desempeño
        Seguro de gastos médicos mayores
    Opciones de capacitación interna y crecimiento profesional
    Ambiente de trabajo cordial, estimulante y de compromiso social
    Lugar de trabajo: Oficinas de Alternativas y Capacidades A. C. (Luis Cabrera 138-1, Col. San Jerónimo Aculco, Magdalena Contreras, México DF) salvo eventos, talleres o reuniones

Proceso de selección

    Envío de CV y carta de motivos (1 cuartilla máximo) al correo: recursoshumanos@alternativasycapacidades.org del 7 al 15 de enero de 2015. INDISPENSABLE registrar en el asunto “Asistente de Área”
    Las entrevistas se realizarán el 16 o 19 de enero (primera etapa) y 20 enero (segunda etapa)
    La persona seleccionada deberá estar disponible para integrarse al equipo a inicios de febrero de 2015

        No se revisarán los CVs que no cumplan con el perfil, la experiencia y la formación académica del perfil requerido. Tampoco CVs fuera del plazo establecido
        No se aceptan llamadas ni visitas durante el proceso de selección

¡Participa en Alternativas!

Más información en:
www.alternativasycapacidades.org

La Coalición Internacional para el Hábitat-Oficina regional para América Latina (HIC-AL), organización de la sociedad civil, independiente y sin fines de lucro, dedicada a la promoción, defensa y realización del derecho de toda persona a un lugar seguro en donde vivir en paz y con dignidad, convoca a las personas interesadas a postular para el puesto de

Responsable del área de comunicación y difusión

Sede: Ciudad de México

Carga horaria: tiempo parcial, con posibilidad que se trasforme en tiempo completo.

REQUISITOS:

Estudios en comunicación social, periodismo o carreras afines.
Experiencia laboral de por lo menos 3 años, preferentemente en áreas de comunicación de organizaciones civiles.
Excelente redacción, ortografía, capacidad de síntesis y de trabajo de edición.
Interés en los temas que trabaja la organización (derecho a una vivienda adecuada, derecho a la tierra, al agua, a la ciudad, impacto de los megaproyectos, desalojos, producción social del hábitat; movimientos sociales; políticas públicas; perspectiva nacional, regional e internacional).
Capacidad de procesar información en otros idiomas (lectura y comprensión de al menos un idioma distinto del español –de preferencia inglés y/o francés).
Manejo de paquetes Office y Linux, programas de Internet, correo electrónico; equipos y software para producir y editar materiales audiovisuales y gráficos.
Conocimiento de lenguajes utilizados para publicar información en Internet.
Buena actitud para el trabajo en equipo.

FUNCIONES:

Colaborar en el diseño e implementación de una estrategia de comunicación y difusión de HIC-AL, incluyendo tareas de comunicación interna y externa para una Plataforma Global por el Derecho a la Ciudad.
Mantener actualizado el sitio web de la organización y de la Plataforma.
Elaborar boletines electrónicos de HIC-AL (bimestrales) y de la Plataforma (trimestrales).
Difundir información relevante a través de listas electrónicas de miembros y contactos de HIC.
Mantener contacto permanente con miembros de HIC y otras redes regionales e internacionales para obtener y difundir información de sus actividades.
Monitorear diariamente medios de comunicación diversos (prensa escrita, Internet, radio, TV) en temas relacionados con el trabajo de la organización.
Generar y mantener actualizado un directorio de contactos en diversos medios de comunicación.
Elaborar artículos, noticias, reseñas, boletines de prensa.
Organizar conferencias de prensa.
Identificar posibilidades y potencialidades para establecer relaciones con medios de comunicación comerciales y redes alternativas (en México y a nivel regional -América Latina- e internacional) y proponer agenda de trabajo conjunta (temas a tratar, gente a entrevistar, casos a conocer, etc.).
Colaborar en la elaboración y revisión de contenidos de folletos, publicaciones y videos que produce la organización.
Mantener un archivo ordenado de la información que se procese.
Proponer e implementar herramientas para evaluar el impacto del sitio web y/o otros instrumentos de comunicación que desarrolle/produce la organización.
Colaborar en la elaboración y difusión de informes semestrales y/o anuales de HIC-AL.

Las personas interesadas deberán enviar a hic-al@hic-al.org:

1) Solicitud debidamente llenada (ver adjunta).

2) Carta de motivos donde exponga su interés en colaborar con HIC-AL (máx. 1 cuartilla).

3) Currículum vitae actualizado y muestra de trabajos más relevantes en la materia.

4) Carta de recomendación.

Fecha límite de recepción de solicitudes completas: 15 de enero de 2015

Las personas preseleccionadas recibirán un aviso por correo electrónico para presentarse a una entrevista en las oficinas de HIC-AL entre el 22 y el 30 de enero de 2015.

La persona seleccionada comenzará labores el día 9 de febrero de 2015.

Más información y contacto:
Coalición Internacional para el Hábitat-Oficina para América Latina (HIC-AL)
Colonia Roma Sur, México DF.
E-mail: hic-al@hic-al.org
Página web: www.hic-al.org

En México D.F., México

El Proyecto sobre Organización, Desarrollo, Educación e Investigación (PODER) convoca al puesto de Investigador/a de tiempo completo

Objetivo del puesto
Desarrollar proyectos de análisis empresarial de industrias extractivas desde una perspectiva de
derechos humanos.

Cómo aplicar
Favor de enviar currículum vitae y una breve expresión de interés a recruitment@projectpoder.org. No
recibiremos llamadas. Sólo las y los candidatos preseleccionados serán contactados.

DESCARGAR PDF CONVOCATORIA

Convocatoria para colaborar en el área de educación Centro de Derechos Humanos Miguel Agustín Pro Juárez, A. C. (Centro Prodh)

El propósito del área es contribuir activamente al fortalecimiento de actores para la promoción y defensa de los derechos humanos a través de acciones educativas, la articulación y el apoyo para la consolidación de procesos sociales que impacten en la construcción de una sociedad más justa y una cultura de los derechos humanos.

Propósito del puesto: Construir herramientas y estrategias a través de la capacitación y el acompañamiento a procesos educativos con organizaciones de la sociedad civil, grupos sociales, locales y comunitarios, y personas interesadas en la defensa y promoción de los derechos humanos.

Recepción de solicitudes: del 3 al 24 de noviembre de 2014.

Más información:
http://ceasmexico.wordpress.com/2014/11/02/convocatoria-para-colaborar-en-el-area-de-educacion-centro-de-derechos-humanos-miguel-agustin-pro-juarez-a-c-centro-prodh/

El Programa 00089523 “Apoyo a la Reducción de Riesgos de Desastres en el Sur de México” del PNUD inicia actividades en Chiapas y tenemos dos vacantes a cubrir, el primero es “Promotor/a comunitario/a para la gestión local de riesgos en los municipios de Siltepec y Motozintla, Chiapas”. y el segundo es “Promotor/a comunitario/a para la gestión local de riesgos en el municipio Cacahoatán, Chiapas”.

Para ambos puestos buscamos personas con compromiso, flexibilidad y que de preferencia vivan en la zona que indican los puestos.

Para aplicar es necesario que envíen la siguiente documentación, especificando con mucha claridad el puesto que les interesa aplicar.

• Una  Propuesta Técnica con una breve metodología sobre cómo enfocará y ejecutará la asignación, según los Términos de Referencias (formato Libre, ejecutivo y deberá ir dirigida a Marcia de Castro, Representante Residente del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo). No mayor a 2 cuartillas.
• Curricula Vitae personal, que incluya experiencias previas en proyectos similares y datos de 2 contactos para referencias, así como verificación de las mismas (Se pide tener el perfil correspondiente con los ToRs para aplicar al puesto).
• Propuestas Económica desglosada (formato anexo, se pide llenar toda la información que se solicita en el mismo). Se anexa también una guía para que les sirva de apoyo.

 Toda esta información deberá enviar al correo alesolesillo@hotmail.com dirigido a Alejandra Martínez, igual en caso de dudas, pueden contactarme o a Rafael Van Dyck (enviar copia a rafael.vandyck@undp.org). La convocaría se cierra el jueves 13 de Noviembre de 2014 a las 11:59 pm.  Estaremos seleccionando a los/las candidatos/as que sean más aptos y que mejor cumplan con las necesidades del puesto.

El Centro de Información sobre Empresas y Derechos Humanos (CIEDH) convoca postulaciones para un/a Investigador/a y Representante para México, Centroamérica, y el Caribe.

El anuncio de la vacante, el formulario para postularse, y toda la información necesaria, están disponibles AQUÍ.

DATOS:

2,5 días (17,5 horas) por semana. Con sede en México.

Los/as solicitantes deben tener:
-Por lo menos 5 años de experiencia previa de trabajo en los ámbitos de derechos humanos, derechos laborales, desarrollo, medio ambiente, justicia social, u otras cuestiones sociales – al menos parte de estas experiencias en relación a México, Centroamérica, o el Caribe;
-Excelente nivel de español y muy buen nivel de inglés;
-Compromiso con la promoción de los derechos humanos en relación a las empresas;
-Permiso / derecho a trabajar en México.

La fecha límite para recibir postulaciones es el 16 de noviembre, 2014 (11:59 p.m. hora de México).

FIAN International seeks a Coordinator for the Program on Right to Adequate Food Accountability

Info: http://www.fian.org/get-involved/jobsinternships/

Coordinator for the Program on Right to Adequate Food Accountability

The position is full time and based at FIAN International Secretariat in Heidelberg, Germany.

FIAN is an international human rights organization that has advocated for the realization of the right to adequate food and nutrition for nearly 30 years. FIAN’s mission is to expose violations and abuses of people’s right to food wherever they may occur. We stand up against unjust and oppressive practices that prevent people from feeding themselves, their families and communities.

FIAN’s program on the     human right to adequate food and nutrition accountability is one of the five priorities established by the FIAN International Strategic Plan 2011-2016 that embraces several action lines of the organization, including monitoring of public policies, promotion of     justiciability and     extraterritorial obligations, inclusive     governance of the global food system and     global networking to strengthen right to adequate food accountability worldwide.

Duties:

• Coordinate FIAN’s program on right to adequate food accountability at the international secretariat
• Coordinate FIAN’s work on human rights based monitoring of public policies that affect the realization of the right to adequate food and nutrition, including through the support to the Right to Food and Nutrition Watch
•  Support the facilitation of the Global Network for the Right to Food and Nutrition, under the supervision of the FIAN International Secretary General and the guidance of Coordination Committee of the Network
•  Contribute to the development of FIAN’s conceptual work in the field of right to adequate food and nutrition accountability, human rights based monitoring, justiciability, extraterritorial obligations,  global governance of food and nutrition regimes, criminalization of social movements and human rights defenders
•  Draft reports, strategies, position papers, articles etc. on subjects that fall under the program
•  Contribute to FIAN’s advocacy work at international level, including international organizations and human rights bodies, through active participation in the Civil Society Mechanism for  the UN Committee on World Food Security (Rome), and in the CFS itself,  and through active collaboration with the FIAN IS office in Geneva  towards the UN Human Rights System. (Geneva and New York)
• Coordinate and supervise the projects related to the right to adequate food accountability program
• Contribute to overall organizational priorities, including project acquisition

Profile:

The ideal candidate is someone who has substantial knowledge of the field of human rights, in particular the right to food and nutrition, experience with global networking processes, human rights based monitoring and accountability. The candidate should have strong interpersonal, communication and coordination skills, as well as work well in collaborative processes, especially between international organizations, networks and grassroots groups.

Requirements:

• Master’s degree in Human Rights, Political Science, Food and Nutrition, Social Studies, Law or related field-or equivalent experience
• At least 10 years of work experience , out of which a  minimum of 5 years of experience in NGO’s work, in the area of human rights and/or issues related to the right to food and nutrition
• Strong analytical skills. Experience in policy and human rights analysis is highly appreciated
• Extensive experience with project management
• Professional experience in working with women´s rights and gender is welcome.
•  Strong facilitation and diplomatic skills to work with a wide range of civil society groups, particularly grassroots groups and social movements from all regions of the world, as well as international organizations and institutions; capacity to reach out and coordinate with diverse human rights organizations, social movements’ activists, academics and government officials
• Established relationships within the global human rights movement, particularly grassroots, national, and regional human rights organizations working on issues related to human rights accountability are an asset
• Fluency in English, as well as French or Spanish. Additional languages are an asset

We offer:

• Work in an internationally renowned Human Rights organization
• Being part of a highly motivated and committed intercultural team
• Work in an international context with a range of different actors
• Gross Annual Salary between 39,000 and 54,000 Euro (exact amount depends on age and family situation), including health insurance and pension scheme.

We highly encourage candidates from the Global South to apply.

Start Date: December 1, 2014

To apply:

Please send a curriculum vitae, a letter of interest and contact information for three references preferably in one PDF by September 30, 2014 to     accountability(at)fian.org  . Additional documents may be required on demand. Only e-mail applications are accepted. For any queries, pls write to Ms. VanPoppel,     vanpoppel(at)fian.org  .

Short-listed candidates will be contacted for an interview to take place end of October 2014.

 

Perfil profesional requerido:

 

 

• Lic. en ciencias sociales y humanidades.
• Al menos 2 años comprobables de experiencia en procesos de formación y vinculación con organizaciones civiles y a nivel interinstitucional.
• Experiencia comprobable en la facilitación de procesos de sensibilización, formación y capacitación en temas de derechos humanos, y seguridad para defensores de derechos humanos
• Experiencia en la elaboración de informes sobre la situación de derechos humanos. Conocimiento del contexto estatal (Chiapas), nacional e internacional de los derechos humanos, en particular en el ámbito de derechos humanos y personas defensoras de derechos humanos.

 

 

 

• Curriculum vitae actualizado
• Carta de exposición de motivos e interés en el puesto
• En lo posible 2 cartas de referencia

Tras la finalización del plazo de recepción de documentos, el comité de selección designado por INICIA y el CDH Fray Matías, realizarán una elección de las candidaturas que más se adecuen al perfil requerido, llamando a una entrevista a las personas seleccionadas entre los días 4 a 8 de agosto de 2014.

 

Se estima la incorporación de la persona seleccionada para 15 de agosto de 2014, si bien existe la posibilidad de consensuar la fecha de incorporación de acuerdo a las circunstancias personales o laborales de la persona seleccionada.

Información:

Diego Lorente Pérez de Eulate          E-mail:direccion@cdhfraymatias.org

Hector Morales                                  E-mail:hector.morales@inicia.org

Claudia Espinosa                               E-mail:claudia.espinosa@inicia.org

Melel Xojobal, A.C. abre convocatoria para ocupar los siguientes puestos:

Educador/a de calle para trabajar con jóvenes indígenas.
(Recepción de documentos: 12 de junio de 2014 al 27 de junio de 2014)

y Educador/a para trabajar con niñas, niños y adolescentes indígenas trabajadores,
(Recepción de documentos: 10 de junio al 02 de julio de 2014)

en San Cristóbal de Las Casas, Chiapas.

INFORMACIÓN: http://infanciachiapas.blogspot.mx/